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Información general Estadísticas salarios del profesión "Soporte Legal en Colombia"

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Información general Estadísticas salarios del profesión "Soporte Legal en Colombia"

3 585 301 $ Salario promedio mensual

El nivel del salario medio en los últimos 12 meses: "Soporte Legal en Colombia"

La moneda: COP USD Año: 2021 2020
El gráfico de barras muestra el cambio en el nivel de los salarios promedio de profesión Soporte Legal en Colombia.

La distribución de los puestos de trabajo "Soporte Legal" por región Colombia

La moneda: COP
Como se observa en el gráfico, en Colombia el mayor número de puestos de trabajo profesión Soporte Legal descubierto en . En segundo lugar - Valle del Cauca, y el tercero - Atlántico.

Clasificación de regiones Colombia el nivel de los salarios para la profesión "Soporte Legal"

La moneda: COP
Como se observa en el gráfico, en Colombia el mayor número de puestos de trabajo profesión Soporte Legal descubierto en . En segundo lugar - Valle del Cauca, y el tercero - Atlántico.

Clasificación de los puestos de trabajo similares el nivel de los salarios en Colombia

La moneda: COP
Entre las ocupaciones similares Colombia es considerado el mejor pagado Abogado. De acuerdo a nuestro sitio web, el salario promedio es 2861639 COP. En segundo lugar - Litigante con un sueldo 2643048 COP, y el tercero - Asesor Legal con un sueldo 2113115 COP.

Vacantes recomendadas

Agente Call Center Soporte
TELCEL COMUNICACIONES Y CONSULTORIA, Cali
Importante empresa de telecomunicaciones con operaciones en Bogotá requiere personal para desempeñarse como Asesores Call Center en el área de Soporte Técnico. Importante conocimientos en sistemas manejo de office, internet, agil, dinamico, excelente servicio al cliente y comunicacion asertiva. No se requiere experiencia contratacion directa e inmediata.
Analista de Costos. Ingeniero, Economista, Administrador
Conexión Psicológica, Bogota
Experiencia: 3 años procesos Licitatorios. Postgrado y/o Diplomados: Gerencia de Proyectos, Contratación Estatal, Gestión Contractual. Funciones: Dar soporte en el análisis de precios unitarios y costos para la presentación de ofertas en los diferentes procesos licitatorios en los cuales participe la Compañía, apoyando con técnicas de análisis financiero, la viabilidad de las ofertas aplicando las metodologías del caso, para cumplir con la normatividad legal vigente y los requisitos relacionados en los terminos de referencia . Elaborar una base de datos de los productos y servicios a ofertar, clasificado por lotes con valores de cotización actualizados en un período no superior a (6) meses de acuerdo a estudios de mercado.Prepar oferta economica de los bienes o servicios a ofertar de acuerdo a los diferentes procesos licitatorios y de contrataciónRealizar contactos comerciales nacional e internacional para las cotizaciones de bienes y servicios a ofertar, definiendo precios y plazos de entrega. Conocimientos y manejo de sistemas: Maxter, Troyel. Salario a convenir según experiencia: desde 2.000.000 con seguridad social y prestaciones.  Enviar hoja de vida al correo:  conexionpsicologica2014@hotmail.com
Aux Enfermeria - Ambulancia
Selección Interactua, Bogota
Importante empresa prestadora de servicios ambulatorios, requiere personal maximo de 42 años, con estudios técnico o tecnólogo en atención prehospitalaria y certificado de formación en soporte vital básico., con experiencia minima de 1 año en ambulancias, para: Verificar que las unidades móviles contengan la dotación que requieren para la prestación del servicio. Alistamiento de equipo biomédico, insumos y/o medicamentos. y asi mismo velar por su buen uso y estado. Asistir en forma permanente a los pacientes que se encuentre bajo su responsabilidad. Comunicar cualquier tipo de cambio significativo en la condición clínica del paciente y que requiera apoyo médico. Diligenciar correctamente los reportes de traslado, y los que conllevan el aspecto médico-legal. Cumplir con las normas de bioseguridad. Elaborar solicitudes de pedido de acuerdo al consumo realizado en los servicios prestados. Asistir a capacitación medico-asistencialesHorario: se pueden cuadrar horarios dependiendo de disponibilidad.para trabjar en el norte. salario $760.000 + prestaciones + horas extras+aux transp.
Enfermero (a) Ambulancia
Selección Interactua, Bogota
Importante empresa prestadora de servicios ambulatorios, requiere personal maximo de 42 años, con estudios Técnologos en Enfermería o atencion prehospitalaria y cursos o diplomados con certificado de formación en soporte vital avanzado mínimo 48 horas., con experiencia minima de 1 año en ambulancias, para: Verificar que las unidades móviles contengan la dotación que requieren para la prestación del servicio. Alistamiento de equipo biomédico, insumos y/o medicamentos. y asi mismo velar por su buen uso y estado. Asistir en forma permanente a los pacientes que se encuentre bajo su responsabilidad. Comunicar cualquier tipo de cambio significativo en la condición clínica del paciente y que requiera apoyo médico. Diligenciar correctamente los reportes de traslado, y los que conllevan el aspecto médico-legal. Cumplir con las normas de bioseguridad. Elaborar solicitudes de pedido de acuerdo al consumo realizado en los servicios prestados. Asistir a capacitación medico-asistencialessalario a convenir con prestaciones y horas extrashorario se puede cuadrar dependiendo de disponibilidad. para trabajar en el norte. 
Abogado especializado en Derecho Comercial
Conexión Psicológica, Bogota
Experiencia:  3 años en Gestión de Procesos pre y post contractual con el estado.  Diplomados: Diplomados en Gestión contractual, Cursos en contratación estatal  Funciones: Prestar los servicios profesionales de carácter temporal,  para brindar "Soporte en la Gestión  Contractual" para la  presentación de ofertas en los diferentes procesos licitatorios en los cuales participe la Compañía, apoyando Jurídicamente y metodológicamente, para cumplir con la normatividad  legal vigente y los requisitos relacionados en los terminos de referenciaPreparar la documentación para las importaciones de productos, maquinaria, equipos y definición de plazos de entregas para dar cumplimiento a los plazos contractuales de los contratos adjudicados.Hacer los estudios jurídicos y preparación de documentación para llevar a cabo Consorcios y Uniónes Temporales según necesidad de los procesos licitatorios.  Gestionar con las compañías de seguros las polizas y  garantías solicitadas de acuerdo a los tipos de contrato.  Indagar permanentemente en  los portales de contratación publica e indagar sobre los procesos de intrés de presentación de ofertas por parte de la compañía.  Gestionar oportunamente adiciones o prorrogas a los contratos, y  atender los requerimientos al Gerente General sobre posibles incumplimientos contractuales.  Salario: 3.000.000 con seguridad social.   Enviar hoja de vida al correo:  conexionpsicologica2014@hotmail.com     
call center sin experiencia
Call Center Zafiro, Bogotá, Cundinamarca [inc.Bogota], CO
Bienvenido a nuestro proceso de selección. ¡Trabaja con nosotros! Zafiro Call Center requiere para ser parte de su equipo de trabajo asesores con o sin experiencia para desarrollar funciones de: ·Servicio al cliente ·Soporte técnico ·Ventas ·Retención ·Encuestas ·Agendamiento de citas Horario: Se necesita disponibilidad de tiempo completo de lunes a viernes. Trabaja desde casa sin experiencia Requisitos: Computador con buen internet. Salario: $ 1.200. 000 pesos + comisiones tanto por retención como por venta + prestaciones de ley. Capacitación: 12 días remunerados Los interesados postularse únicamente enviando hoja de vida a zafirocallcenteroarrobagmail.com asunto vacante a la cual aspira. Solo personas responsables.
coordinador de calidad - hsq y documentación
Ilogs Corporate SAS, Bogotá, Cundinamarca [inc.Bogota], CO
Agente de Carga Internacional busca Coordinador de Calidad (HSQ y Documentación), profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o afines, con experiencia de 2 años en cargos similares y en compañías del sector, para desempeñar las siguientes funciones: a) Planificar, organizar, dirigir, desarrollar, Implementar y mantener el Sistema Integrado de Gestión de la organización, así como asegurar su conformidad con los requisitos de la norma Iso 9001 y SST aplicables. b) Solicitar, revisar, transmitir y efectuar seguimiento a agentes aduanales y otros, la documentación legal de clientes - circular 0170. c) Gestionar los recursos para cumplir con el plan de Seguridad y Salud en el Trabajo. d) Diligenciar y tramitar formularios solicitados por clientes y proveedores para registro o actualización de la empresa, así como el envío de documentación soporte. e) Realización de auditorías internas. f) Elaboración de contratos, certificaciones laborales y otros documentos relacionados con el área de gestión humana, así como gestionar la realización de exámenes médicos ocupacionales y entrega de dotación a funcionarios. g) Participar en la generación de acciones correctivas y de mejora con los responsables así como seguimiento a las actividades propuestas. h) Coordinar y generar las capacitaciones relacionadas con los temas del Sistema Integrado de Gestión y la prevención de acuerdo con los riesgos prioritarios y niveles de la organización. i) Realizar estudios de seguridad a clientes y proveedores. j) Efectuar inducción a nuevos funcionarios en lo relacionado con el Sistema de Gestión de Calidad. k) Efectuar inspección semestral a instalaciones. l) Elaborar en conjunto con otras áreas, los procedimientos, formatos, etc., necesarios para el Sistema Integrado de Gestión, así como su divulgación a las partes interesadas. m) Asegurar la integridad del Sistema Integrado de Gestión cuando se efectúen cambios en el mismo. n) Validar o construir con los jefes de área los planes de acción y hacer seguimiento a su cumplimiento. ñ) Las demás que le correspondan de acuerdo con la ley o por la naturaleza del cargo.
tecnico mesa de ayuda
TALENTO Y SERVICIOS S.A.S, Valle del Cauca, CALI
Importante universidad de la ciudad, requiere para su personal un tÃcnico o tecnólogo en sistemas, electrónico o afines, para desempeñarse como tÃcnico de mesa , quien tendrá como funciones principales o bajo su responsabilidad,1. Mantenimiento y soporte de equipos y aplicaciones.2.Atender los requerimientos de soporte del cliente final .3 Registrar y documentar todos los incidentes, estado y solución dado.4 Realizar rutinas de mantenimiento correctivo y preventivo a los equipos de cómputo de los usuarios.5 Dar seguimiento a los incidentes hasta su oportuno cierre.Horario turnos diurnos rotativos, salario $1098000 + aux de transporte legal Experiencia mínima un año, soporte en sistemas y atención al cliente
AGENTE CALL CENTER BILINGUE B2- C1 - CUSTOMER SERVICE (HOME OFFICE) 2300000
Grupo Empresarial Atta Ltda, Cundinamarca, BOGOTA
Descripción del empleoBOGOTA Y MUNICIPIOS CERCANOS ! BUSCAMOS AGENTES BILINGUES B2-C1 CALL CENTER VIRTUAL PARA CAMPAÑA DE COMUNICACIONES Y DE SOPORTE EN TECNOLOGÍASi Eres Bilingüe y tu nivel es B2-C1 , esta oportunidad es para ti! Ven y labora con nosotros! brindando soporte EN TECNOLOGIA Y COMUNICACIONES DESDE CASAOfrecemos:SALARIO BASE DE 2.000.000 -$ 2.300.000 COP +BONOS + ADICIONALESLABOR (HOME OFFICE -CASA )CAPACITACION REMUNERADACONTRATO INDEFINIDOTURNOS ROTATIVOS DE DOMINGO A DOMINGO ( 2 DIAS DE DESCANSO A LA SEMANA)GRAN AMBIENTE LABORALRequisitos:- Ser mayor de edad.- Residir en la ciudad de Bogotá O municipios cercanos- Disponibilidad a tiempo completo.- B2 -C1 nivel de inglÃs o superior. Con excelente comprensión, agilidad y empatía con los usuarios.PERSONAL EXTRANJERO FAVOR CON PEP Y PASAPORTE VIGENTE, O CEDULA DE EXTRANJERIA Y PERMISO DE TRABAJO PARA COLOMBIAInteresados enviar hoja de vida al correo seleccionattagmail.com O al whatssap 3222315448 con asunto Agente Bilingüe Call Center Home Office, e indicar la ciudad y municipio que se encuentren para coordinar entrevistaTipo de puesto: Tiempo completoSalario: Hasta $2.300.000 al mesTipo de puesto: Tiempo completo, IndefinidoSalario: $2.000.000 - $2.300.000 al mes
Oficial de Implementación en Equidad de Género e Inclusión Social (GESI)
CUSO INTERNATIONAL, Bogotá DC, Chapinero
Oficial de Implementación en Equidad de GÃnero e Inclusión Social (GESI)Job Location: Bogotá o Medellín, ColombiaUbicación: Bogotá o Medellín, ColombiaTipo de contrato: Contrato laboral a tÃrmino INDEFINIDOGrado: Grado 3 Nivel 2Exigencias lingüísticas: Castellano, el inglÃs constituye una ventajaElegibilidad: Experiencia relacionadas con la ejecución de proyectos sociales que permitan mejorar la generación de ingresos de las poblaciones vulnerables.Debe poder trabajar de forma legal en Colombia.RESUMENCuso International es una organización de desarrollo que trabaja para reducir la pobreza y la desigualdad a travÃs de los esfuerzos de voluntarios y voluntarias altamente calificados, asociaciones de colaboración y la generosidad de sus donantes. Nuestra misión es un mundo donde todas las personas puedan realizar su potencial, desarrollar sus habilidades y participar plenamente en la sociedad. Cuso International trabaja en África, Asia, AmÃrica Latina y el Caribe.Cuso International está implementando el proyecto “Empleos para construir futuro” que ofrece formación a la medida, y oportunidades de empleo que respondan a las necesidades actuales del mercado laboral a personas migrantes venezolanas, jóvenes en situación de riesgo, mujeres y víctimas del con?icto armado en ocho ciudades de Colombia: Bogotá, Soacha, Medellín, Cali, Cartagena, Barranquilla, Buenaventura y Quibdó. El proyecto cuenta con el apoyo financiero del Gobierno de Canadá.OBJETO DEL CONTRATOEl o la Oficial Especializado(a) proporcionara apoyo a la gerencia GESI en las actividades relacionadas con la implementación de los componentes que implementa bajo un enfoque de Equidad de GÃnero e Inclusión Social, brindando asistencia tÃcnica a socios del sector privado, para que estas organizaciones puedan establecer una cultura de trabajo inclusivo y libre de violencias contra las poblaciones en situación de vulnerabilidad, propiciando la participación y la toma de decisiones que favorezcan la inclusión social y laboral de mujeres, jóvenes y víctimas del con?icto armado.Actividades generales y especí?cas a realizarDar soporte en la implementación y coordinación del trabajo de los y las Gerentes de Proyecto en las áreas tÃcnicas respectivas relacionadas a los resultados esperados del Proyecto SCOPE.Apoyar en el seguimiento a las metas del proyecto se alcanzan con la calidad requerida y advertir en caso necesario a las gerencias responsables y/o al director de equipo.Ofrecer soluciones concertadas, creativas y viables a los obstáculos que se presentan en el desarrollo del proyecto y consecución de las metas.Trabajar en equipo de modo coordinado y horizontal.Compartir información relevante con los miembros del equipo del Proyecto de forma continua. Asistir a las reuniones regulares cuando sea necesario, y contribuir en las discusiones relevantes. Dar soporte y contribuir con las actividades de recaudación de fondos y participación pública de Cuso International, según sea requerido. Las demás que se deriven de la naturaleza del contrato.Actividades especí?cas en el área de GÃnero e Inclusión SocialMonitoreo y soporte continuo a la implementación de los talleres y actividades de la ruta Inclusiva asegurando la adecuada coordinación de las actividades y el cumplimiento de las metas en cada ciudad.Brindar apoyo y soporte a el proceso de virtualización de la Ruta Inclusiva y dar reporte de ello. Participar en las actividades de seguimiento, monitoreo y medición de los efectos e impactos generados en las empresas socias a travÃs de la ruta inclusiva.Participar en actividades de Asistencia TÃcnica a la medida brindado a los socios que terminan el ciclo de talleres de la Ruta inclusiva, Apoyo a la permanencia laboral y del programa de Mentorías.Participar en actividades como la elaboración, sistematización y análisis de evaluaciones de entrada y salida de la ruta inclusiva, y en las actividades de análisis de diagnósticos organizativos, sistematización de buenas prácticas y lecciones aprendidas.Brindar apoyo transversal a la gerencia GESI en todas las acciones que se solicitan relacionadas con esta materia.Dar soporte al proceso de monitoreo y evaluación de todas las actividades de la Ruta Inclusiva y Programa de Mentorías en sus respectivas ciudades, incluyendo la preparación y envío regular de reportes de progreso sobre la implementación del proyecto.Cuando se solicita, dictar los talleres o realizar Diagnósticos organizacionales en las ciudades de intervención.Dar apoyo en el seguimiento a la implementación de la “Ruta Inclusiva”, así como otras herramientas que sean necesarias para la mejora de los niveles de inclusión y equidad en las empresas.Dar seguimiento a los procesos de vinculación de personas beneficiarias en todas sus fases (alistamiento, apoyo pre y post vinculación).Apoyar en los procesos de monitoreo y gestión de conocimiento en los asuntos de GÃnero e Inclusión Social.PERFIL REQUERIDOEducación:Un título universitario y maestría en un campo que guarde relación con las actividades que deberá desempeñar en el presente puesto y/o una combinación pertinente de estudios y experienciaExperiencia: Mínimo 5 años de experiencia laboral general en relaciones con instituciones como entidades del sector público, empresas, ONG o Organizaciones Internacionales.Mínimo 3 años de experiencia laboral especifica en temas de Genero, Inclusión Social y/o Responsabilidad Social y Empresarial, así como Gestión del Conocimiento y proceso de Monitoreo y Evaluación.Experiencia de trabajo en el desarrollo de módulos de formación virtual y pedagogización de contenidos.Experiencia como tallerista.Conocimientos:Conocimiento de los variados sistemas y herramientas de oficina. Conocimiento en temas de metodologías de capacitación presencial y virtual. Conocimientos en temas de pedagogía para la formación profesional.Conocimiento de los temas de Responsabilidad Social y Empresarial, Indicadores ODS, GRI y Pacto Global.Conocimiento profundo de los temas de inclusión del enfoque de gÃnero dentro de organizaciones del sector privado.Conocimiento sobre desarrollo social y económico en contexto de Colombia. Concretamente, de las barreras de acceso al empleo y a oportunidades de entrenamiento encontradas en grupos vulnerables, y sobre programas y políticas de empleo.Conocimiento sobre las metas y el enfoque que Cuso International le da al trabajo sobe el desarrollo. Conocimiento practico en temas de monitoreo y evaluación de resultados.Competencias:Excelentes relaciones interpersonales. Excelente orador.Capacidad para analizar información.Manejo de tiempo, planificación y fijación de prioridades, y con iniciativa comprobada. Competencias efectivas, constructivas y creativas para la solución de problemas.Domino del Office Suite (Windows, Word, PowerPoint y Outlook), bases de datos e internet. Discreción.Compromiso comprobado para la integración de asuntos de gÃnero e inclusión social en el ambiente laboral.Habilidades:Habilidad para adaptarse a nuevas situaciones con una actitud positiva y profesional hacia el trabajo dentro de los estándares de la organización.Habilidad para trabajar en un ambiente en el que las prioridades cambian constantemente. Habilidad para lidiar de forma efectiva y profesional con personas de diferentes orígenes y culturas. Habilidad para trabajar en horas irregulares y deseo de viajar dentro de Colombia y/o fuera del país. Habilidades de comunicación eficientes (verbales y escritas).Autonomía y alta capacidad interpersonal.Deseable:El manejo del idioma inglÃs será considerado como una fortaleza. Experiencia de trabajo dentro de una organización del sector privado. Manejo de plataformas de e-learning.Como aplicar: Su solicitud debe ser enviada al correo electrónico: xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx Indicando claramente el titulo: Oficial GESI el asunto del mensajeLas solicitudes deberán enviarse antes del 24 de enero de 2022, 11:59 p.m. Las solicitudes que lleguen despuÃs de este plazo no serán aceptadas ni consideradas.La extensión máxima del currículo vitae y de la carta de motivación es de 3 páginas y 1 página, respectivamente. Para ser considerado o considerada, su currículo vitae y carta de motivación deberán demostrar que usted cumple con todas las cualificaciones esenciales. Las solicitudes que no cumplan con dichas cualificaciones no serán consideradas.
Oficial Sector Privado y Vinculación Laboral, SCOPE
CUSO INTERNATIONAL, Bogotá DC, Bogota
Oficial Sector Privado y Vinculación Laboral, SCOPEUbicación: Bogotá, ColombiaReporta a: Gerente Sector Privado y Vinculación aboral, SCOPE Tipo de contrato: Contrato laboral a tÃrmino indefinido Exigencias lingüísticas: Castellano, el inglÃs constituye una ventajaElegibilidad: Experiencia relacionadas con la ejecución de proyectos sociales que permitan mejorar la generación de ingresos de las poblaciones vulnerables. Debe poder trabajar de forma legal en Colombia.POR FAVOR TENGA EN CUENTA QUE NO SE OFRECERÁ PRIMA DE REINSTALACIÓN, ASIGNACIÓN O SUBSISDIO POR TRASLADO PARA ESTE PUESTO.RESUMENCuso International es una organización de desarrollo que trabaja para reducir la pobreza y la desigualdad a travÃs de los esfuerzos de voluntarios y voluntarias altamente calificados, asociaciones de colaboración y la generosidad de sus donantes. Nuestra misión es un mundo donde todas las personas puedan realizar su potencial, desarrollar sus habilidades y participar plenamente en la sociedad. Cuso International trabaja en África, Asia, AmÃrica Latina y el Caribe.Cuso International está implementando el proyecto “Empleos para construir futuro” que ofrece formación a la medida, y oportunidades de empleo que respondan a las necesidades actuales del mercado laboral a personas migrantes venezolanas, jóvenes en situación de riesgo, mujeres y víctimas del con?icto armado en ocho ciudades de Colombia: Bogotá, Soacha, Medellín, Cali, Cartagena, Barranquilla, Buenaventura y Quibdó. El proyecto cuenta con el apoyo financiero del Gobierno de Canadá.OBJETO DEL CONTRATOEl o la Oficial de Sector Privado apoyará a la Gerente de Sector Privado y Vinculación Laboral a implementar y coordinar la realización de actividades claves para la relación con las empresas y la vinculación laboral en las distintas ciudades de intervención. Esto incluirá la identificación y el desarrollo de asociaciones estratÃgicas con el sector privado, prestadores oficiales del Servicio Público de Empleo y organizaciones de la sociedad civil con el fin de buscar la vinculación laboral de nuestra población beneficiaria. El o la profesional trabajará junto con coordinadoras/es, Team Leader y el equipo del proyecto para que la línea de trabajo en empleabilidad y fortalecimiento empresarial se implemente adecuadamente.Actividades generales:Apoyar las actividades y funciones de la Gerente de Sector Privado.Apoyo en el monitoreo y soporte continuo a la implementación de actividades de SCOPE.Apoyar en el seguimiento a las metas del proyecto se alcanzan con la calidad requerida y advertir en caso necesario a la gerencia.Ofrecer soluciones concertadas, creativas y viables a los obstáculos que se presentan en el desarrollo del proyecto y consecución de las metas.Trabajar en equipo de modo coordinado y horizontal.Compartir información relevante con los miembros del equipo del Proyecto de forma continua. Asistir a las reuniones regulares cuando sea necesario, y contribuir en las discusiones relevantes. Dar soporte y contribuir con las actividades de recaudación de fondos y participación pública de Cuso International, según sea requerido.Comprometerse con el desarrollo y aprendizaje profesional y personal continuo.Cumplir con cualquier otra responsabilidad que pueda ser asignada por la Gerente de Sector Privado, Team Leader o Director/a País.Las demás que se deriven de la naturaleza del contrato.Responsabilidades especí?cas:Apoyar a identificar y contactar a empresas que estÃn interesadas en vincular a mujeres, jóvenes y víctimas, así como a población migrante venezolana y colombianos/as retornados en las distintas ciudades de intervención.Apoyar en los procesos de acompañamiento a la vinculación laboral tanto a beneficiarios/as, prestadores oficiales del Servicio Público de Empleo, a empresas y entre otros actores.Apoyar en la formalización de alianzas con empresas privadas, organizaciones sombrilla y gremios con el fin de dejar capacidad instalada en temas de gÃnero e inclusión social.Apoyar en el desarrollo de iniciativas innovadoras de generación de ingresos con población migrante desde Venezuela.Apoyar a las coordinaciones territoriales en las distintas ciudades de intervención en su interacción y trabajo con entidades del sector privado y agencias de empleo.Apoyar en la implementación de la iniciativa de fortalecimiento microempresarial en las ciudades donde se està implementando.Apoyar en los procesos de monitoreo y gestión de conocimiento en los asuntos de vinculación laboral, sector privado y fortalecimiento microempresaral.Apoyar, con el apoyo del equipo de Monitoreo y Evaluación, para asegurar que el sistema de monitoreo y evaluación sea entendido por los socios, se use de la forma correcta y elaboren informes de manera oportuna.Participar en los espacios de mesas de empleo si es requerido.Generar y/o fortalecer alianzas con entidades del Sector Público que trabajen en materia de empleo inclusivo si es requerido.PERFIL REQUERIDOEducación:Un titulo universitario y maestría en un campo que guarde relación con las actividades que deberá desempeñar en el presente puesto y/o una combinación pertinente de estudios y experiencia.Experiencia: •Mínimo tres (3) años de experiencia laboral en empleabilidad, fortalecimiento empresarial e intervención comunitaria.•Experiencia en proyectos de desarrollo con trato directo con población º•Experiencia trabajando en fortalecimiento y generación de alianzas con empresas del sector privado y otras instituciones que formen parte del ecosistema de empleo.•Experiencia laboral en monitoreo y evaluación de proyectos.•Se valorará experiencia trabajando con población migrante venezolana.Conocimientos y habilidades:•Excelentes relaciones interpersonales e interinstitucionales. Habilidades de comunicación eficientes (verbales y escritas).•Dominio del Office Suite (Windows, Excel, Word, PowerPoint y Outlook), bases de datos e internet. Excelentes habilidades de manejo de tiempo, planificación y fijación de prioridades, y con iniciativa comprobada.•Conocimiento sobre desarrollo social y económico en contexto de Colombia. Concretamente, sobre las necesidades para el fortalecimiento de micro y pequeñas empresas en un contexto de alta vulnerabilidad, procesos de empleabilidad con población venezolana y actividades comunitarias.•Sólidos conocimientos sobre la equidad de gÃnero y la inclusión social. Habilidades efectivas, constructivas y creativas para la solución de problemas. Discreción.•Compromiso comprobado para la integración de asuntos de gÃnero e inclusión social en el ambiente laboral.Como Aplicar:Su solicitud debe ser enviada al correo electrónico: xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx indicando claramente el titulo: Oficial de Sector Privado y Vinculación Laboral el asunto del mensaje.Las solicitudes deberán enviarse antes del 24 de enero de 2022, 11:59 p.m. Las solicitudes que lleguen despuÃs de este plazo no serán aceptadas ni consideradas.La extensión máxima del currículo vitae y de la carta de motivación es de 3 páginas y 1 página, respectivamente. Para ser considerado o considerada, su currículo vitae y carta de motivación deberán demostrar que usted cumple con todas las cualificaciones esenciales. Las solicitudes que no cumplan con dichas cualificaciones no serán consideradas.La contratación de el o la candidata seleccionada dependerá de la aprobación de la ?nanciación del proyecto prevista para febrero de 2022.
Coordinador(a) Territorial, Barranquilla
CUSO INTERNATIONAL, Atlántico, Barranquilla
Coordinador(a) Territorial, BarranquillaJob Location: Barranquilla, ColombiaUbicación: Barranquilla, ColombiaTipo de contrato: Contrato laboral a tÃrmino INDEFINIDOGrado: Grado 3 Nivel 4Exigencias lingüísticas: Castellano, el inglÃs constituye una ventajaElegibilidad: Experiencia relacionadas con la ejecución de proyectos sociales que permitan mejorar la generación de ingresos de las poblaciones vulnerables.Debe poder trabajar de forma legal en Colombia.RESUMENCuso International es una organización de desarrollo que trabaja para reducir la pobreza y la desigualdad a travÃs de los esfuerzos de voluntarios y voluntarias altamente calificados, asociaciones de colaboración y la generosidad de sus donantes. Nuestra misión es un mundo donde todas las personas puedan realizar su potencial, desarrollar sus habilidades y participar plenamente en la sociedad. Cuso International trabaja en África, Asia, AmÃrica Latina y el Caribe.Cuso International está implementando el proyecto “Empleos para construir futuro” que ofrece formación a la medida, y oportunidades de empleo que respondan a las necesidades actuales del mercado laboral a personas migrantes venezolanas, jóvenes en situación de riesgo, mujeres y víctimas del con?icto armado en ocho ciudades de Colombia: Bogotá, Soacha, Medellín, Cali, Cartagena, Barranquilla, Buenaventura y Quibdó. El proyecto cuenta con el apoyo financiero del Gobierno de Canadá.OBJETO DEL CONTRATOEl o la Coordinador Territorial proporcionará apoyo y soporte tÃcnico al Proyecto inclusión socioeconómica de población venezolana con necesidades de protección internacional y comunidad de acogida, especialmente vulnerable en la ciudad de Barranquilla. El o la Profesional trabajará principalmente junto con coordinadoras/es, gerentes, Team Leader y Director País para que la línea de trabajo en empleabilidad, fortalecimiento empresarial e intervención comunitaria se implemente adecuadamente.Job Function:Actividades generales y especí?cas a realizar:Apoyo en el monitoreo y soporte continuo a la implementación de actividades de SCOPEDar soporte en la implementación y coordinación del trabajo de los y las Gerentes de Proyecto en las áreas tÃcnicas respectivas relacionadas a los resultados esperados del Proyecto SCOPE.Apoyar en el seguimiento a las metas del proyecto se alcanzan con la calidad requerida y advertir en caso necesario a las gerencias responsables y/o al director de equipo.Ofrecer soluciones concertadas, creativas y viables a los obstáculos que se presentan en el desarrollo del proyecto y consecución de las metas.Trabajar en equipo de modo coordinado y horizontal.Compartir información relevante con los miembros del equipo del Proyecto de forma continua. Asistir a las reuniones regulares cuando sea necesario, y contribuir en las discusiones relevantes. Dar soporte y contribuir con las actividades de recaudación de fondos y participación pública de Cuso International, según sea requerido.Las demás que se deriven de la naturaleza del contrato.Actividades especí?cas en el área de Sector Privado y Vinculación Laboral:Apoyar a la Gerente de Sector Privado y Vinculación del Proyecto para identificar y contactar a empresas que estÃn interesadas en vincular a mujeres, jóvenes y víctimas, así como a población migrante venezolana y colombianos/as retornados.Apoyar a la gerente de Sector Privado y Vinculación del Proyecto en los procesos de acompañamiento a la vinculación laboral tanto a beneficiarios/as, prestadores oficiales del Servicio Público de Empleo, a empresas, entre otros actores.Apoyar en los procesos de monitoreo y gestión de conocimiento en los asuntos de vinculación laboral y sector privado.Participar en los espacios de mesas locales de empleo.Generar y/o fortalecer alianzas con entidades del Sector Público.Actividades especí?cas en el área de GÃnero e Inclusión Social:Dar apoyo en el seguimiento a la implementación de la “Ruta Inclusiva”, así como otras herramientas que sean necesarias para la mejora de los niveles de inclusión y equidad en las empresas.Dar seguimiento a los procesos de vinculación de personas beneficiarias en todas sus fases (alistamiento, apoyo pre y postvinculación).Apoyar en los procesos de monitoreo y gestión de conocimiento en los asuntos de GÃnero e Inclusión Social.Monitoreo y Evaluación:Dar soporte al proceso de monitoreo y evaluación de todas las actividades del proyecto, incluyendo la preparación y envío regular de reportes de progreso sobre la implementación del proyecto y de los medios de verificación requeridos.En coordinación con el Gerente de Monitoreo y Evaluación, implementar una estrategia para recolectar y documentar impactos, resultados, lecciones aprendidas y buenas prácticas. Dar soporte al desarrollo de actividades de monitoreo y evaluación den sus respectivas áreas.Comunicación:Dar apoyo a la Gerente de Comunicaciones de SCOPE para la implementación del Plan de Comunicación, incluyendo el promover el trabajo de Cuso International en sus respectivas regiones. Proveer información y preparar aquellos materiales de comunicación solicitados por la Gerente de Comunicaciones de SCOPE. PERFIL REQUERIDOEducación:•Un titulo universitario y maestría en un campo que guarde relación con las actividades que deberá desempeñar en el presente puesto y/o una combinación pertinente de estudios y experiencia.Experiencia:•Mínimo tres (3) años de experiencia laboral en empleabilidad, fortalecimiento empresarial e intervención comunitaria.•Experiencia en proyectos de desarrollo con trato directo con población beneficiaria afectada por la exclusión.•Experiencia laboral en monitoreo y evaluación de proyectos.•Se valorará experiencia trabajando con población migrante venezolana.•Se valorará la experiencia laboral en temas de vinculación laboral, selección de personal, etc.Conocimientos y habilidades:•Conocimiento sobre desarrollo social y económico en contexto de Colombia. Concretamente, sobre las necesidades para el fortalecimiento de micro y pequeñas empresas en un contexto de alta vulnerabilidad, procesos de empleabilidad con población venezolana y actividades comunitarias.•Habilidades de comunicación eficientes (verbales y escritas). Excelentes relaciones interpersonales e interinstitucionales•Contar con una cultivada red de relaciones en el territorio de aplicación de la vacante.•Excelentes habilidades de manejo de tiempo, planificación y fijación de prioridades, y con iniciativa comprobada.•Habilidades efectivas, constructivas y creativas para la solución de problemas.•Dominio del Office Suite (Windows, Excel, Word, PowerPoint y Outlook), bases de datos e internet. Discreción.•Compromiso comprobado para la integración de asuntos de gÃnero e inclusión social en el ambiente laboralComo Aplicar:Su solicitud debe ser enviada al correo electrónico: xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx indicando claramente el titulo: Coordinador(a) Territorial Barranquilla el asunto del mensaje. Las solicitudes deberán enviarse antes del 24 de enero de 2022, 11:59 p.m. Las solicitudes que lleguen despuÃs de este plazo no serán aceptadas ni consideradas.La extensión máxima del currículo vitae y de la carta de motivación es de 3 páginas y 1 página, respectivamente. Para ser considerado o considerada, su currículo vitae y carta de motivación deberán demostrar que usted cumple con todas las cualificaciones esenciales. Las solicitudes que no cumplan con dichas cualificaciones no serán consideradas. Mínimo Nivel de Inglés Requerido Intermedio Mínima Experiencia Laboral Requerida 3-4 años Aplicar al empleo Búsquedas Relacionadas Empleos en Barranquilla Empleos en Atlántico Empleos gerente Empleos calidad Empleos tÃcnico Empleos comunicación Empleos directorEMPLEOS RELACIONADOSJefe de produccion de planta Ubicación: Barranquilla | Departamento: AtlánticoSe requiere tener un título básico a nivel superior, Ingeniero electromecánico o ingeniero mecánico Tener un profundo conocimiento de la gestión de la producción. Tener...Publicación: 05/01/2022 - Salario: a convenirConductor Ubicación: Barranquilla | Departamento: AtlánticoOperar el vehículo asignado, transportando oportuna y responsablemente personas u objetos y procurar por el buen estado de funcionamiento del automotor. 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Asistente de Desocupaciones (inmuebles)
TALENTO Y SERVICIOS S.A.S, Valle del Cauca, CALI
Importante empresa aseguradora requiere para su vinculación estudiante de administración o derecho para desempeñarse como ASISTENTE DE DESOCUPACION, quien tendrá como responsabilidades o funciones básicas las siguientes : Recepción de la ficha de solicitud de programación de entrega de inmuebles por parte del asesor de cartera.Emisión de comunicado a la inmobiliaria solicitando la programación de pre-visita y entrega del inmueble.Programar y coordinar las pre-visitas y entrega de inmuebles con el cliente inmobiliario y con el auxiliar de desocupaciones (mensajero).Alistamiento, entrega, de documentación para dar soporte a la pre-visita y entrega del inmueble (actas)Organizar la ruta (mensajero) .Gestionar, validar , asignar y coordinar con los asesores de cartera las recomendaciones identificadas en la pre-visita (registradas en acta y fotografías)Preparación de informes para la generación de indicadores.Trabajo de campoSalario $1258000 + Aux. transporte legal , todas las prestaciones de ley, contrato a Termino indefinido Horario: LUNES A VIERNES 7:30 A 5:30 (1:15 min de almuerzo) sabados de 8:00 a 12:00 mExperiencia Paquete Oficce (word, excel) Redacción de documentos y conocimientos legales.2 años en actividades administrativas
ASESORES CALL CENTER 6 MESES DE EXP. FIDELIZACION -RETENCION-ZONA NORTE $1500000
Grupo Empresarial Atta Ltda, Bogotá DC, BOGOTA
Descripción del empleoASESORES -AGENTES CALL CENTER CAMPAÑA TELECOMUNICACIONES PARA FIDELIZACION Y RETENCION CLIENTE CAMPAÑA ESPAÑOL ZONA -NORTE $1.000.000 a 1.500.000 al mesASESORES CALL CENTER CAMPAÑA TELECOMUNICACIONES ESPAÑOL ZONA NORTE.Importante empresa líder en telecomunicaciones con presencia en más de 10 países, requiere asesores call center - asesores telefónicos para soporte en servicios de telefonía - planes hogar como de venta cruzadaHombres y mujeres desde los 19 años en adelanteBACHILLERES-TECNICOS-TECNOLOGOS- O ESTUDIANTES DE 3 SEMESTRE O EN ADELANTE CON ENFASIS AREAS AFINESIMPORTANTE: mínima de 6 MESES como asesor comercial, asesor de ventas, atención al cliente, preferiblemente en empresas de telecomunicaciones, ventas de servicios, seguros , planes de viajes , planes exequiales,planes de medicina prepagada, comunicaciones entre otras COMO DE RETENCION Y FIDELIZACION O SERVICIO AL CLIENTE.Salario: básico mensual $$1.000.000 a 1.500.000con prestaciones de ley incluidas comisiones por ventas efectivas y cruzadas.CAPACITACIÓN PAGAjornada de: Lunes a Sabado8 HORAS DIARIAS(Contratación directa con la empresa inicial contrato termino fijo )Es indispensable que el interesado se pueda movilizar a la ZONA NORTE DE BOGOTA TOBERIN CERCA AL PORTAL NORTE. Ciudad de BogotáCompetencias: habilidad para trabajar en equipo, uso de pc y programas, excelente comunicación, igualmente adecuado tono de voz y etiqueta telefónicaFormación:1. conocimientos en aplicativos en sistemas de atención al cliente.2. manejo de excel (medio)4. Manejo de la comunicación hacia el cliente.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por contratoSalario: $1.000.000 a 1.500.000 al mes Aplicar al empleo Búsquedas Relacionadas Empleos en BOGOTA Empleos en Bogotá DC Empleos ventas Empleos call center Empleos atención al cliente Empleos sistemas Empleos comunicaciónEMPLEOS RELACIONADOSOferta destacadaASESOR COMERCIAL MEDIO TIEMPO - SECTOR EDUCACIÓN Ubicación: Bogotá | Departamento: Bogotá DcEXCELENTE OFERTA LABORAL Reconocida empresa en expansión con presencia en Colombia, Perú, MÃxico y Chile, solicita para su personal 3 ejecutivos comerciales con mínimo 6...Publicación: 22/01/2022 - Salario: $1.200.000Oferta destacadaBARTENDER Ubicación: Usaquen | Departamento: Bogotá Dc-Proporcionar y garantizar los servicios de bar a los clientes de acuerdo a lo solicitado, de conformidad con las recetas estandar, procedimientos, nivel de higiene...Publicación: 07/01/2022 - Salario: 1.100.000Oferta destacadaCAPITAN DE SERVICIO Ubicación: Usaquen | Departamento: Bogotá Dc- Garantizar la supervisión, organización y dirección de la operación del servicio del restaurante siempre en misión de de la plena satisfacción del cliente de...Publicación: 07/01/2022 - Salario: 1300000 màs propina
call center sin experiencia
Call Center Zafiro, Bogotá, Cundinamarca [inc.Bogota], CO
¡Trabaja con nosotros! Zafiro Call Center requiere para ser parte de su equipo de trabajo asesores con o sin experiencia para desarrollar funciones de: ·Servicio al cliente ·Soporte técnico ·Ventas ·Retención ·Encuestas ·Agendamiento de citas Horario: Se necesita disponibilidad de tiempo completo de lunes a viernes. Trabaja desde casa sin experiencia Requisitos: Computador con buen internet. Salario: $ 1.200. 000 pesos + comisiones tanto por retención como por venta + prestaciones de ley. Capacitación: 12 días remunerados Los interesados postularse únicamente enviando hoja de vida a zafirocallcenteroarrobagmail.com asunto vacante a la cual aspira. Solo personas responsables.
Técnico Hidráulico (Bucaramanga)
Confianza GM Agencia de Seguros LTDA, Santander, Bucaramanga
TÃcnico HidráulicoPrincipales funciones:-Acoplar tubos y secciones utilizando el equipo requerido.-Conectar el sistema de tubería a los tanques principales de agua, bombas, compresores y dispositivos hidráulicos.-Hacer perforaciones para tubos en paredes y pisos utilizando herramientas manuales, mecánicas o máquinas.-Instalar soportes, rociadores, válvulas de flujos y accesorios para sistemas de extinción de incendios usando herramientas manuales o mecánicas.-Instalar tuberías de acuerdo con los diseños y/o planos.-Inspeccionar, limpiar, reparar y mantener los accesorios y tuberías de redes de extinción de incendios.-Medir, cortar, aterrajar y ranurar la tubería al tamaño requerido utilizando herramientas manuales y mecánicas.Salario: a convenir de acuerdo al proyecto Mínima Experiencia Laboral Requerida 1 año Aplicar al empleo Búsquedas Relacionadas Empleos en Bucaramanga Empleos en Santander Empleos diseño Empleos tÃcnico Empleos sistemas Empleos soporte Empleos redesEMPLEOS RELACIONADOSTÉCNICO/TECNÓLOGO EN SISTEMAS - BUCARAMANGA Ubicación: Cucuta | Departamento: SantanderTÃcnico o Tecnólogo en Sistemas en capacidad de realizar: - Mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de cómputo. - Con conocimientos en sistemas operativos Windows,...Publicación: 07/01/2022 - Salario: ----------DESARROLLADOR DE SOFTWARE Y SOPORTE IP Ubicación: Bucaramanga | Departamento: SantanderTecnología o profesional en sistemas o afines con experiencia de 3 años para realizar las siguientes funciones; Programación y administración de la plataforma Sugar CRM....Publicación: 26/11/2021 - Salario: ----------tecnico de instalaciones Ubicación: Barrancabermeja | Departamento: Santander TÃcnico o Tecnólogo en carreras afines a Telecomunicaciones Sistemas, redes de datos etc. Estamos buscando tecnico en instalaciones SALARIO : Mínimo legal vigente + 364.000...Publicación: 14/01/2022 - Salario: ----------
ANALISTA JURÍDICO
, Bogotá
Descripción general Homesentry está en búsqueda de su nuevo Analista Jurídico , profesional en Derecho con mínimo dos años de experiencia en elaboración de conceptos jurídicos, derechos de petición, contestación de toda clase de escritos jurídicos, trámites de procesos legales y administrativos, preferiblemente con experiencia en retail. Deberá encargarse de funciones de gestión administrativa como manejo de archivo y documentación legal. Elaboración de poderes, Proyección de respuesta de todo tipo de documento que tenga incidencia jurídica ya sean derechos de petición, reclamaciones del consumidor, requerimientos administrativos. Apoyar en el desarrollo de las políticas generales que permitan identificar, prevenir y controlar los riesgos de LA/FT-PADM en las operaciones desarrolladas por la organización .Manejo de Archivo, Soporte en la gestión jurídica del asesor jurídico.Persona proactiva, dinámica, buena expresión verbal, buena presentación. Tarjeta profesional vigente Homesentry está en búsqueda de su nuevo Analista Jurídico , profesional en Derecho con mínimo dos años de experiencia en elaboración de conceptos jurídicos, derechos de petición, contestación de toda clase de escritos jurídicos, trámites de procesos legales y administrativos, preferiblemente con experiencia en retail. Deberá encargarse de funciones de gestión administrativa como manejo de archivo y documentación legal. Elaboración de poderes, Proyección de respuesta de todo tipo de documento que tenga incidencia jurídica ya sean derechos de petición, reclamaciones del consumidor, requerimientos administrativos. Apoyar en el desarrollo de las políticas generales que permitan identificar, prevenir y controlar los riesgos de LA/FT-PADM en las operaciones desarrolladas por la organización .Manejo de Archivo, Soporte en la gestión jurídica del asesor jurídico.Persona proactiva, dinámica, buena expresión verbal, buena presentación. Tarjeta profesional vigente Profesional Universitaria Derecho Abogado 2 años de experiencia 1 Vacante Competencias para la vacante ANALISTA JURÍDICO
Especialista de Bienestar Seguridad y Salud en el Trabajo
, Bogotá
Descripción general Nos encontramos en la búsqueda de un Especialista de Bienestar Seguridad y Salud en el Trabajo quien será el responsable de implementar las actividades necesarias para mantener entornos seguros y saludables para los colaboradores de la compañía, mediante la implementación del plan de bienestar y el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, en cumplimiento de la normatividad legal vigente, logrando bienestar y cultura de autocuidado.Requisitos:Educación: - Profesional en administración en salud ocupacional, ingeniería y/o afines con licencia vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo.- Deseable: Especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo con licencia en Seguridad y Salud, Especialización en Gestión Humana.Conocimientos Técnicos / Formación: - Sistemas Integrados de Gestión.- Normatividad vigente en SST.- Curso de 50 horas en SG-SST.- Curso de actualización de 20 horas en SG-SST, cuando aplique.Experiencia: - Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares.Tipo de Contrato y Remuneración:- Contrato: A termino indefinido.- Horario: Lunes a sábados 48 horas de ley.Si estas interesado y cumples con el perfil por favor enviar hoja de vida al correo **********************@*****.*** Nos encontramos en la búsqueda de un Especialista de Bienestar Seguridad y Salud en el Trabajo quien será el responsable de implementar las actividades necesarias para mantener entornos seguros y saludables para los colaboradores de la compañía, mediante la implementación del plan de bienestar y el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, en cumplimiento de la normatividad legal vigente, logrando bienestar y cultura de autocuidado.Requisitos:Educación: - Profesional en administración en salud ocupacional, ingeniería y/o afines con licencia vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo.- Deseable: Especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo con licencia en Seguridad y Salud, Especialización en Gestión Humana.Conocimientos Técnicos / Formación: - Sistemas Integrados de Gestión.- Normatividad vigente en SST.- Curso de 50 horas en SG-SST.- Curso de actualización de 20 horas en SG-SST, cuando aplique.Experiencia: - Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares.Tipo de Contrato y Remuneración:- Contrato: A termino indefinido.- Horario: Lunes a sábados 48 horas de ley.Si estas interesado y cumples con el perfil por favor enviar hoja de vida al correo **********************@*****.*** Profesional Universitaria Otros 2 años de experiencia 1 Vacante Competencias para la vacante Especialista de Bienestar Seguridad y Salud en el Trabajo
ASISTENTE ADMINISTRATIVO ORIENTADOR - BUCARAMANGA
, Bogotá
Descripción general ¿Qué estamos buscando?Técnico titulado y/o estudiante de carrera universitaria en áreas administrativas, con Mínimo un año de Experiencia en brindar apoyo a la regional recepcionando y orientando a la población asistente al centro de integración, fortaleciendo el servicio al cliente interno.FUNCIONES:1. Gestionar y garantizar los recursos físicos, administrativos, humanos y financieros para la implementación de las actividades en zona a partir de los requerimientos del equipo local.2. Recepción a las personas que llegan al Centro de Integración.3. Apoyar al coordinador regional en la revisión de los informes presentados por el equipo de trabajo de la regional.4. Brindar apoyo logístico cuando se requiera y brindar el soporte administrativoLa persona debe residir en Bucaramanga o vivir en municipios aledaños. ¿Qué estamos buscando?Técnico titulado y/o estudiante de carrera universitaria en áreas administrativas, con Mínimo un año de Experiencia en brindar apoyo a la regional recepcionando y orientando a la población asistente al centro de integración, fortaleciendo el servicio al cliente interno.FUNCIONES:1. Gestionar y garantizar los recursos físicos, administrativos, humanos y financieros para la implementación de las actividades en zona a partir de los requerimientos del equipo local.2. Recepción a las personas que llegan al Centro de Integración.3. Apoyar al coordinador regional en la revisión de los informes presentados por el equipo de trabajo de la regional.4. Brindar apoyo logístico cuando se requiera y brindar el soporte administrativoLa persona debe residir en Bucaramanga o vivir en municipios aledaños. Auxiliar, asistencial y otros Técnico Laboral Tecnología en Gestión Administrativa 1 año de experiencia 1 Vacante Competencias para la vacante auxiliares administracion ORIENTACION auxiliar administrativo asistente administrativo
Especialista en Apoyo de Talentos - Trabajo Remoto / Ref. 0067S
, Bogotá
Descripción general BairesDev está orgullosa de ser la compañía de más rápido crecimiento en América. Con personal en cinco continentes y clientes de talla mundial, somos tan fuertes como los equipos multiculturales en el corazón de nuestra empresa lo sean. Con el fin de entregar a nuestros clientes soluciones de la más alta calidad con consistencia, únicamente contratamos al 1% más destacado entre los mejores talentos y nutrimos su desarrollo profesional con proyectos desafiantes.Sobre la posición: Buscamos un Especialista en Apoyo de Talentos para unirse a nuestro equipo y brindar soluciones a nuestros candidatos con inconvenientes o situaciones que puedan presentarse durante la postulación, evaluaciones, entrevistas y diferentes etapas del proceso de reclutamiento en BairesDev.Actividades principales: - Brindar apoyo a los candidatos y solicitantes.- Responder a tickets de servicio de asistencia y consultas de chat.- Tratar a nuestros candidatos con respeto, amabilidad y entusiasmo.- Crear artículos informativos y guías que provean soporte autoservicio.- Gestionar asuntos técnicos en nuestra plataforma y colaborar con desarrolladores para identificar, documentar y solucionar problemas.¿Qué Buscamos?: - 2+ años de experiencia in servicio al cliente. - Solidas habilidades comunicativas.-Pasion por trabajar con personas.- Nivel de ingles Avanzado.¿Qué Ofrecemos?:- Trabajo 100% remoto.- Equipo de hardware para trabajar desde casa.- Horarios flexibles: crea tu propio horario.- Licencia parental, vacaciones y feriados remunerados.- Ambiente laboral diverso y multicultural.- Ambiente innovador, con la estructura y recursos de una importante multinacional.- Excelente remuneración, bastante por encima del promedio en el mercado.Nuestros empleados trabajan remotamente, pero lo hacen dentro de una cultura confiable y sólida que promueve diversidad y trabajo en equipo. Queremos escuchar tu historia. ¡Aplica ahora! BairesDev está orgullosa de ser la compañía de más rápido crecimiento en América. Con personal en cinco continentes y clientes de talla mundial, somos tan fuertes como los equipos multiculturales en el corazón de nuestra empresa lo sean. Con el fin de entregar a nuestros clientes soluciones de la más alta calidad con consistencia, únicamente contratamos al 1% más destacado entre los mejores talentos y nutrimos su desarrollo profesional con proyectos desafiantes.Sobre la posición: Buscamos un Especialista en Apoyo de Talentos para unirse a nuestro equipo y brindar soluciones a nuestros candidatos con inconvenientes o situaciones que puedan presentarse durante la postulación, evaluaciones, entrevistas y diferentes etapas del proceso de reclutamiento en BairesDev.Actividades principales: - Brindar apoyo a los candidatos y solicitantes.- Responder a tickets de servicio de asistencia y consultas de chat.- Tratar a nuestros candidatos con respeto, amabilidad y entusiasmo.- Crear artículos informativos y guías que provean soporte autoservicio.- Gestionar asuntos técnicos en nuestra plataforma y colaborar con desarrolladores para identificar, documentar y solucionar problemas.¿Qué Buscamos?: - 2+ años de experiencia in servicio al cliente. - Solidas habilidades comunicativas.-Pasion por trabajar con personas.- Nivel de ingles Avanzado.¿Qué Ofrecemos?:- Trabajo 100% remoto.- Equipo de hardware para trabajar desde casa.- Horarios flexibles: crea tu propio horario.- Licencia parental, vacaciones y feriados remunerados.- Ambiente laboral diverso y multicultural.- Ambiente innovador, con la estructura y recursos de una importante multinacional.- Excelente remuneración, bastante por encima del promedio en el mercado.Nuestros empleados trabajan remotamente, pero lo hacen dentro de una cultura confiable y sólida que promueve diversidad y trabajo en equipo. Queremos escuchar tu historia. ¡Aplica ahora! Profesional Universitaria Especialización en Gerencia del Talento Humano 2 años de experiencia 1 Vacante Competencias para la vacante Tecnología de la información Agile Lean Reclutamiento Recursos Humanos